von Anja M. Feist | Sep. 4, 2024 | Arbeitszufriedenheit, Unternehmensführung, Unternehmenskultur
Duzen schafft noch keine gute Unternehmenskultur „Wir müssen uns jetzt alle duzen“ – erzählte mir neulich eine Coaching-Klientin. In ihrem Unternehmen wurde das Duzen plötzlich zur Pflicht – vom Azubi bis zu den Führungskräften. Sie fühlte sich damit unwohl: „Ich...
von Anja M. Feist | Juni 14, 2024 | Arbeitszufriedenheit, Führung, Resilienz
Wie die Positive Psychologie und Positive Führung die Resilienz der Mitarbeitenden stärken können.In der heutigen schnelllebigen und oft stressigen Arbeitswelt ist Resilienz eine entscheidende Fähigkeit, um sowohl im beruflichen als auch im privaten Leben erfolgreich...
von Anja M. Feist | März 27, 2024 | Arbeitszufriedenheit, Karriere Coaching, Veränderung
So finden Sie Klarheit über Ihren nächsten Karriereschritt. Gehören auch Sie zu dem Drittel der Deutschen, die laut einer aktuellen McKinsey-Studie daran denken, ihren Job zu kündigen? Schlechte Bezahlung, Unzufriedenheit mit der Führung, zu wenig Wertschätzung,...
von Anja M. Feist | Juni 23, 2023 | Arbeitszufriedenheit, Verhandlungen, Zielerreichung
So gelingen Verhandlungen im Joballtag. Gehaltsverhandlungen sind der Klassiker. Aber sie sind bei weitem nicht die einzige Situation im Job, in der Verhandlungsgeschick gefordert ist. Manchmal steht das Etikett „Verhandlung“ nicht explizit drauf und doch stecken jede...
von Anja M. Feist | Nov. 21, 2022 | Arbeitszufriedenheit, Unternehmensführung, Unternehmenskultur
Je sozialer die Firma, desto gesünder die Mitarbeitenden Beschäftigte, die ihrem Unternehmen eine hohe Sozialverantwortung bescheinigen, sind leistungsbereiter, zufriedener und gesünder. So die zentrale Aussage einer aktuellen Befragung im Rahmen des...
